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Yesenia frias, domiciliada en morandé n° 835,
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NOTIFICACIÓN
Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, Merced 360 Santiago. En autos se ha
ordenado notificar por avisos lo siguiente: extracto de la demanda: YESENIA FRIAS,
domiciliada en Morandé N° 835, oficina N° 1314, Santiago, Región Metropolitana,
respetuosamente, digo: que, estando dentro de plazo, vengo a interponer demanda en
procedimiento ordinario por despido sin causa legal, declaración de unidad económica,
subcontratación, nulidad del despido y cobro de prestaciones e indemnizaciones laborales, en
contra de mi ex empleador la empresa INVERSIONES Y SERVICIOS CRIMACAN SpA., RUT
N° 76.960.486-3, representada legalmente por doña Elizabeth del Rosario Faundez Álvarez,
cédula nacional de identidad N° 16.321.673-6, factor de comercio, ambos domiciliados en Los
Dominicos N° 8630, oficina 604, comuna de las Condes, ciudad de Santiago, Región
Metropolitana, en contra de mi ex empleador la empresa Puyehue SpA., RUT N° 76.996.715-K,
representada legalmente por doña Francesca Silvana Honorato Robles, cédula nacional de
identidad N° 19.174.104-8, factor de comercio, ambos domiciliados en Las Claras N° 195,
comuna de Providencia, ciudad de Santiago, Región Metropolitana y como demandada solidaria
o subsidiaria según SS., determine en contra de la empresa Sociedad Odontológica Uno Dental
Treinta SpA. RUT N° 76.572.257-8, representada legalmente por don Aníbal Ariztia Leniz,
cédula nacional de identidad N° 16.095.618-6, factor de comercio, ambos domiciliados en la
Avenida Salvador N° 364, comuna de Providencia, ciudad de Santiago, Región Metropolitana,
según expongo: el 19 de octubre de 2021, inicie una relación laboral con la empresa Puyehue
SpA., que a su vez le prestaba servicios a la empresa Sociedad Odontológica Uno Dental Treinta
SpA., para la cual me desempeñaba como "Auxiliar de Aseo", prestando mis servicios en las
dependencias de la empresa mandante ubicadas en la Avenida Príncipe de Gales N° 6938,
comuna de La Reina, ciudad de Santiago, Región Metropolitana. contrato de trabajo indefinido.
El 1 de septiembre de 2024, suscribí un anexo de contrato de trabajo con mi empleador la
empresa Puyehue SpA. y la empresa Inversiones y Servicios Crimacan SpA., en el cual la
segunda reconoció mi antigüedad laboral desde el 19 de octubre de 2021 y se constituyó como
mi empleador, durante toda la vigencia de la relación laboral, presté mis servicios en directo y
exclusivo beneficio de la empresa Sociedad Odontológica Uno Dental Treinta SpA., para la cual
me desempeñaba como "Auxiliar de Aseo", prestando mis servicios en la obra señalada. jornada
de trabajo de lunes a viernes de 10:00 hasta las 19:00 horas, y sábado de 09:00 a 13:00 horas, una
hora destinada a colación. remuneración mensual de $672.000.- Con fecha 12 de febrero de
2025, recibí un llamado telefónico de mi supervisora doña Carolina Catalan, quien me indicó que
la empresa Puyehue SpA. definitivamente había perdido la licitación con el mandante Sociedad
Odontológica Uno Dental Treinta SpA., por lo que estaba despedida, sorprendida le pedí una
explicación, puesto que días antes ella misma me había dicho que en caso de perder la licitación,
me cambiarían de instalación, sin embargo hizo caso omiso y me dijo que no había nada que
hacer, que podía demandar si quería, se negó a explicarme una causal de despido, no me informó
la fecha de pago el finiquito de trabajo, y no me hizo entrega ni envió a mi domicilio de la carta
de despido respectiva. fui despedida verbalmente, sin previo aviso y sin hacérseme entrega de la
carta de término de la relación laboral, causándome un grave perjuicio al ser despedida de forma
inesperada. Mi ex empleador no dio cumplimiento a las formalidades previstas en el artículo 162
del Código del Trabajo, por tanto, el despido es injustificado. Sociedad Odontológica Uno Dental
Treinta SpA. me extendió un finiquito laboral por la causal prevista en el artículo 159 N° 1 del
Código del Trabajo, que suscribí con fecha 26 de febrero de 2025, y en virtud de que no estaba
de acuerdo con la causal de término invocada, realicé una reserva de derechos en los siguientes
términos: "Me reservo el derecho a demandar por despido injustificado, indebido o
improcedente, nulidad del despido, diferencia en el calculo de la remuneración, pago de
cotizaciones, horas extras, remuneraciones pendientes, acciones derivadas de accidentes
laborales o enfermedades laborales, así como para la acción de vulneración de derechos
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